Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın imzasıyla yürürlüğe giren yeni yönetmelik, doğum veya evlat edinme sonrası devlet memurlarının çocukları ilkokula başlayana kadar yarım zamanlı çalışma imkanı sunuyor.
MEMURLARIN ÇALIŞMA SAATİ DEĞİŞTİ
Yarım zamanlı çalışma düzenlemesi ile birlikte, haftalık çalışma süresi mevcut sürenin yarısı olarak belirlenecek. Memurlar, haftada en az üç gün ve günde üç ila sekiz saat arasında çalışabilecekler. Çalışma saatlerinin düzenlenmesi ise sabit veya esnek şekilde yapılabilecek.
Yarım zamanlı çalışmaya geçen memurların mali ve sosyal hakları da yarı oranında düzenlenecek. Derece ve kademe ilerlemesi, yarım zamanlı çalışılan süre için yarı olarak hesaplanacak.
Yönetmelik, Resmi Gazete’de yayımlanmasının ardından hemen yürürlüğe girdi ve Cumhurbaşkanı tarafından yürütülecek hükümleri içeriyor.
KADIN ERKEK AYRILMADI
Buna göre, kadın-erkek ayrımı olmaksızın, her iki eşin de memur olması durumunda her ikisi de bu haktan ayrı ayrı faydalanabilecek. Memurlar, yarım zamanlı çalışmayı talep etmek için kendi kurumlarına başvuruda bulunabilecek. Başvuruların değerlendirilmesi ise bir ay içerisinde tamamlanacak.
Yeni yönetmelik, bazı istisnalara da sahip. Şube müdürü ve üzeri unvanlardaki memurlar ile yurt dışında görev yapanlar, bu haktan yararlanamayacak. Ayrıca, kamu hizmetinin aksamaması adına diğer kadrolar da ilgili bakanlık veya Cumhurbaşkanlığı onayı ile kapsam dışı bırakılabilir.
